8 (900) 016 - 36 - 82
Тверь, Комсомольский пр-т, дом 12, 3 этаж, офис 323

Главная > Блог > Административная ответственность за нарушение трудового законодательства

Административная ответственность за нарушение трудового законодательства


Юрист по административному праву Каталымов Дмитрий Игоревич оказывает услуги по вопросам административной ответственности за нарушение трудового законодательства.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, к какой ответственности по КоАП РФ можно привлечь работодателя в случае невыплаты в срок заработной платы? В какой орган мне можно пожаловаться в том случае?

С уважением, Анна!

Добрый день, Анна!

Анна, ответственность за нарушение трудового законодательства предусмотрена статьей 5.27 КоАП РФ, а также в случае нарушения требований охраны труда статьей 5.27.1 КоАП РФ.

В частности, часть 1 статья 5.27 предусматривает ответственность в виде предупреждения или штрафа (административного), часть 2 этой же статьи также дисквалификацию должностных лиц.

В данной статье предусмотрены такие составы административного правонарушения как фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора.

Если говорить о правонарушении, связанном с невыплатой заработной платы, то оно предусмотрено частью 6 и 7 статьи 5. 27 КоАП РФ. В соответствии с частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ: «Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений…влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей».

Уголовный кодекс РФ также предусматривает ответственность за невыплату заработной платы – статья 145.1 УК РФ.

Государственная инспекция труда уполномочена рассматривать дела об административном правонарушении, предусмотренном часть 6 статьи 5.27 КоАП РФ.

Юрист по административному праву Каталымов Дмитрий Игоревич (телефон 8-900-016-36-82) оказывает услуги по вопросам административной ответственности за нарушение трудового законодательства. Юрист Каталымов Дмитрий Игоревич представит Ваши интересы в государственной инспекции труда, профессионально составит жалобу, поможет привлечь работодателя к ответственности.